KOLEJNY DZIEŃ, TE SAME ZADANIA?
Przełam rutynę i nadaj tempa swojej karierze.
Dołącz do nas jako:
Menedżerka / Menedżer ds. rozwoju procesu kredytowego klientów korporacyjnych
na czas nieokreślony
Departament Produktów Bankowości Korporacyjnej i Przedsiębiorstw - Warszawa, Chmielna 89
Na co dzień w naszym zespole:
- odpowiadasz za zarządzenie zespołem digitalizacji procesów związanych z kontaktem z klientem korporacyjnym (obszar kredytów),
- uczestniczysz w identyfikowaniu propozycji zmian/uproszczeń procesów i produktów,
- analizujesz trendy rozwoju produktów i procesów kredytowych i możliwości ich cyfryzacji,
- analizujesz potrzeby klientów, interesariuszy oraz rozwiązań dostępnych na rynku,
- bierzesz udział w pracach analitycznych podczas tworzenia konceptu produktu (nadzorujesz powierzony koncept produktu, dotyczący w szczególności rozwoju procesów i produktów kredytowych),
- tworzysz i zarządzasz backlogiem zespołu, czyli listą zadań, które są do wdrożenia przez zespół,
- nadzorujesz postęp prac, identyfikujesz i monitorujesz ryzyka oraz podejmujesz decyzje i działania związane z ich ograniczeniem w ramach realizowanych zadań.
To stanowisko może być Twoje, jeśli:
- chcesz uczestniczyć w digitalizacji procesów kontaktu z klientem korporacyjnym,
- umiesz myśleć systemowo oraz dobrze zarządzasz czasem pracy,
- umiesz zarządzać pracą zespołu scrumowego bez podległości liniowej,
- posiadasz umiejętności analityczne,
- pracujesz w środowisku zwinnym (scrum) i realizujesz się w pracy zespołowej,
- znasz rynek produktów i procesów kredytowych klienta korporacyjnego,
- posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki zarządzanie, finanse, bankowość bądź pokrewne.
Twój Pakiet Korzyści
- Praca hybrydowaPracujemy jak lubimy. Nasze zadania realizujemy z domu lub z biura.
- Docenienie działania i zaangażowania Oprócz wynagrodzenia, każdy z nas ma określone cele – które doceniamy w ramach systemów premiowych.
- Oferta specjalna Wspieramy Twoje finanse i oferujemy produkty naszej Grupy Kapitałowej na preferencyjnych warunkach (m.in. kredyt hipoteczny, kartę kredytową czy ubezpieczenie) oraz pomagamy odkładać na emeryturę w PPE.
- Elastyczność benefitów Różnimy się, dlatego to Ty wybierasz z jakich benefitów skorzystasz. Mamy dla Ciebie system kafeteryjny lub działania w ramach ZFŚS m.in. dofinansowanie opieki nad dziećmi, wakacji czy pożyczkę na remont.
- Możliwości rozwoju U nas masz szerokie perspektywy rozwoju i możesz uczyć się, jak lubisz. Oferujemy dostęp do różnych form nauki – stacjonarnie i cyfrowo.
- Wsparcie w zdrowiu i odpoczynku Dbamy o naszą formę mentalną i fizyczną. Możesz skorzystać z kart sportowych, opieki medycznej LuxMed, stomatologa, programu wellbingowego #FokusNaCiebie czy dodatkowych dni wolnych.
Pracuj w miejscu, które zna każdy.
#TyWybierasz
#TyWybierasz
Co się stanie po kliknięciu "APLIKUJ"? Jeśli Twoja aplikacja wzbudzi nasze zainteresowanie, rekruter PKO Banku Polskiego zadzwoni do Ciebie, żeby umówić się na rozmowę rekrutacyjną. Do usłyszenia!
Najnowsze komentarze