ENCO Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, działa na rynku od ponad 35 lat, realizując szereg ciekawych projektów w zakresie szeroko pojętej elektroenergetyki i dostarczając nowoczesne urządzenia rozdzielcze, m.in. wysokiej jakości prefabrykowane stacje transformatorowe wraz z wyposażeniem.
Stacje transformatorowe dostarczane są zarówno na rynek krajowy jak i zagraniczny i instalowane w sieci operatorów systemów dystrybucyjnych, zakładów przemysłowych, instalacjach fotowoltaicznych i wiatrowych.
Szukamy inżyniera-praktyka, który ceni sobie płaską strukturę, brak korporacyjnej biurokracji i lubi trzymać rękę na pulsie wydarzeń na hali. Będziesz zarządzać kameralnym zespołem fachowców, odpowiadając za organizację ich pracy oraz najwyższą jakość produkowanych przez nas rozdzielnic nN, tablic licznikowych i innej aparatury. Stawiamy na jakość, zgrany zespół i dokładność.
- Kompleksowe zarządzanie podległym zespołem produkcyjnym w sekcji mechanicznej oraz elektrycznej
- Planowanie, układanie i koordynowanie bieżących harmonogramów produkcyjnych oraz nadzór nad terminowością zleceń
- Aktywne udzielanie wsparcia technicznego pracownikom podczas montażu oraz pomoc w rozwiązywaniu problemów technicznych
- Kontrola jakościowa gotowych wyrobów pod kątem ich pełnej zgodności z dokumentacją oraz schematami
- Bezwzględne dbanie o przestrzeganie przepisów BHP i zachowanie standardów porządkowych na halach
- Monitorowanie wskaźników efektywności procesów i inicjowanie działań optymalizacyjnych w duchu ciągłego doskonalenia
- Cykliczna ocena oraz rozliczanie efektów i wydajności pracy podległego zespołu
- Wykształcenie techniczne o profilu elektrycznym, elektrotechnicznym bądź pokrewnym
- Przynajmniej rok praktycznego doświadczenia na stanowisku związanym z kierowaniem zespołem na produkcji
- Umiejętność bezbłędnego czytania rysunku technicznego oraz zaawansowanych schematów elektrycznych
- Aktualne uprawnienia SEP G1 w zakresie dozoru (D)
- Dobra i sprawna obsługa komputera, w tym w szczególności arkusza kalkulacyjnego MS Excel
- Praktyczna znajomość nowoczesnych zasad organizacji procesów produkcyjnych
- Wysokie poczucie odpowiedzialności, samodzielność w podejmowaniu decyzji oraz proaktywne podejście do wyzwań
- Prawo jazdy kategorii B
- Mile widziane doświadczenie przy produkcji rozdzielnic nN/SN, szaf sterowniczych lub aparatury elektroenergetycznej
- Dodatkowym atutem będzie znajomość metodologii Lean Manufacturing lub filozofii Kaizen
- Wynagrodzenie podstawowe w granicach od 8 000 do 11 000 zł brutto miesięcznie, uzależnione od kompetencji, plus premia wynikowa
- Stabilne warunki zatrudnienia w strukturach firmy o mocnej i ugruntowanej pozycji rynkowej
- Komfortowy i stały system pracy na jedną zmianę w godzinach 7:00 – 15:00
- Płaską strukturę firmy, sprawną i krótką ścieżkę decyzyjną oraz bezpośredni kontakt z Zarządem
- Samodzielność na stanowisku z realną możliwością wdrażania własnych pomysłów usprawniających produkcję
- Finansowe dofinansowanie do karty sportowej MultiSport
- Opcję przystąpienia do atrakcyjnego ubezpieczenia grupowego na życie
- Szeroki pakiet świadczeń z ZFŚS, w tym dopłaty do urlopów (wczasy pod gruszą) oraz dodatki finansowe na święta
Najnowsze komentarze