Twój rozwój. Nasza wspólna misja.Zdrowe jutro zaczyna się od ludzi, którzy tworzą Polpharmę – od ich wiedzy, zaangażowania i pasji. Wspólnie dbamy o zdrowie innych i tworzymy środowisko, w którym każdy może być sobą. Rozwijamy się w zgodzie z własnymi ambicjami, niezależnie od obszaru, w jakim działamy. Razem z nami możesz realnie wpływać na zdrowie i dobrostan innych.
Szukamy osoby na stanowisko:
Farmaceuta / Farmaceutka ds. Obrotu Produktami Kontrolowanymi
Miejsce pracy: Błonie
Nr ref.: JR009320
Zakres obowiązków:
- sprawowanie nadzoru nad obrotem środkami kontrolowanymi w hurtowni farmaceutycznej,
- udział w utrzymywaniu i doskonaleniu Systemu Zarządzania Jakością zgodnie z wymaganiami Dobrej Praktyki Dystrybucyjnej oraz Prawa Farmaceutycznego,
- tworzenie, aktualizowanie i wdrażanie wewnętrznych standardów, procedur, instrukcji oraz szablonów związanych z powierzonym obszarem,
- nadzorowanie procesów wstrzymywania i wycofywania produktów z obrotu,
- kontrolowanie prawidłowego przebiegu procesów dystrybucyjnych,
- udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych oraz inspekcjach prowadzonych przez organy nadzorujące,
- współpraca ze specjalistami z innych obszarów organizacji,
- udział w projektach oraz działaniach mających na celu doskonalenie procesów jakościowych.
Wymagania:
- ukończone studia magisterskie na kierunku farmacja,
- aktualne prawo wykonywania zawodu,
- minimum 2 lata doświadczenia w aptece lub hurtowni farmaceutycznej,
- znajomość Prawa Farmaceutycznego, w szczególności regulacji dotyczących obrotu produktami kontrolowanymi,
- komunikatywna znajomość języka angielskiego,
- umiejętność sprawnego korzystania z MS Office oraz narzędzi AI,
- umiejętność współpracy zespołowej i działania pod presją czasu,
- dokładność, samodzielność oraz dobra organizacja pracy.
Oferujemy:
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- szkolenia oraz możliwość rozwijania kompetencji zawodowych,
- prywatną opiekę medyczną,
- ubezpieczenie na życie,
- 1 dodatkowy dzień wolny,
- Pracowniczy Program Emerytalny – 3,5% finansowane przez pracodawcę,
- dofinansowanie do karty MultiSport,
- system kafeteryjny obejmujący m.in. bilety do kina i teatru oraz bony zakupowe,
- paczki świąteczne dla dzieci,
- kartę lunchową w wysokości 400 zł miesięcznie.
Najnowsze komentarze