Dyrektor poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu, przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Praca w budynku przystosowanym do potrzeb osób z niepełnosprawnością ruchową. Stanowisko pracy spełnia wymogi zatrudnienia pracownika administracyjno-biurowego. Praca samodzielna, wymagająca szczególnej koncentracji.
Zakres zadań
- Obsługuje od strony organizacyjnej i administracyjnej sprawy związane z postępowaniami dyscyplinarnymi oraz wyjaśniającymi w celu przestrzegania zasad Służby Cywilnej i Służby Celno-Skarbowej.
- Orzeka o wyłączeniu naczelników podległych urzędów na podstawie art. 131 i 131 a Ordynacji podatkowej lub art. 25 Kodeksu postępowania administracyjnego w celu zapewnienia bezstronności w załatwianiu spraw.
- Bierze udział w opracowywaniu i obsłudze umów cywilnoprawnych finansowanych z § 4170 celem prawidłowego rozliczania wydatków.
- Opisuje pod względem merytorycznym rachunki wystawione przez osoby wykonujące działalność osobiście i nie roliczających się z podatków w ramach prowadzonej działalności celem prawidłowego rozliczenia wydatków.
- Opracowuje i obsługuje umowy dotyczące praktyk absolwenckich w celu racjonalnego zarządzania środkami publicznymi.
- Nadzoruje wykorzystanie etatów w celu prawidłowego funkcjonowania Izby.
- Generuje pliki dotyczące zwolnień lekarskich z platformy ZUS PUE i eskortuje do systemu kadrowo-płacowego, wyjaśnia błędy w celu prawidłowego prowadenia dokumentacji z w/w zakresu.
- Rozlicza faktury związane z usługami medycyny pracy celem prawidłowego rozliczania wydatków.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego powyżej 1,5 roku w administracji lub 1 rok w komórce ds.kadr
- Znajomość kodeksu pracy oraz przepisów wykonawczych do ww. ustawy
- Znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych.
- Znajomość Ustawy o Służbie Cywilnej
- Znajomość Ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej ze szczególnym uwzględnieniem Działu I, II, III, VI, VII oraz przepisów wykonawczych do ww. ustawy
- Gotowość do uczenia się
- Umiejętnośći analityczne
- Umiejętności pracy w zespole
- Znajomość obsługi komputera
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Najnowsze komentarze