Spółka RETS oferuje szeroki wachlarz usług specjalistycznych z zakresu technicznej obsługi obiektów. Została stworzona po to, by utrzymywać pełną sprawność zaawansowanych technologicznie budynków biurowych, handlowych, logistycznych, mieszkaniowych. Odbiorcami tych usług są korporacje międzynarodowe, właściciele nieruchomości oraz fundusze inwestycyjne. RETS to gwarancja jakości.
- Obsługa kadrowa pracowników w tym: prowadzenie akt osobowych, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksów, świadectw pracy, ewidencja czasu pracy;
- Sporządzanie list płac i umów cywilnoprawnych;
- Archiwizacja dokumentów;
- Bieżąca obsługa pracowników;
- Aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym;
- Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie deklaracji do ZUS-u, PFRON;
- Naliczanie PPK;
- Monitorowanie ważności badań okresowych pracowników, szkoleń bhp, ewidencjonowanie zwolnień lekarskich i nieobecności;
- Sporządzanie zestawień i raportów z zakresu zatrudnienia i płac.
- Minimalnie wykształcenie średnie w zakresie rachunkowości i finansów, mile widziane wykształcenie wyższe;
- Znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych;
- Doświadczenie w obsłudze systemów kadrowo-płacowych;
- Dobra znajomość pakietu MS Office;
- Konsekwencja w działaniu, cierpliwość i skrupulatność;
- Nastawienie na wysoką jakość wykonywanej usług.
- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
- Rozwojowe środowisko pracy w dynamicznym, doświadczonym zespole;
- Pakiet sportowy i grupowe ubezpieczenie na życie;
- Wynagrodzenie adekwatne do zajmowanego stanowiska;
Najnowsze komentarze