JT&T INFOMED Sp. z o.o. Sp. K. dostarcza zaawansowane rozwiązania IT dla sektora ochrony zdrowia od 2000 roku. Obsługuje prywatną i państwową służbę zdrowia na terenie całego kraju.
Jako Autoryzowany Partner ASSECO SA, wspiera szpitale i placówki medyczne w cyfryzacji, wdrażając systemy klasy HIS takie jak AMMS i InfoMedica.
Więcej o firmie na stronie firmy: www.jts.pl
Specjalista ds. Serwisu i Wdrożeń Systemu Kadr i Płac
Miejsce pracy: woj. mazowieckie
Opis stanowiska:
- Realizacja prac wdrożeniowych i serwisowych w obszarze modułów Kadrowo-Płacowych:
- Konfiguracja i strojenie systemu InfoMedica pod wymagania danej placówki medycznej.
- Analiza procesów: Przygotowywanie analiz przedwdrożeniowych dotyczących obiegu dokumentów kadrowych i schematów płatniczych.
- Edukacja: Prowadzenie profesjonalnych szkoleń dla pracowników działów kadr i płac w szpitalach.
- Rozwiązywanie bieżących problemów technicznych zdalnie lub bezpośrednio w placówkach medycznych.
- Przekazywanie wiedzy szpitalnym specjalistom od kadr i płac z zakresu systemu.
- Przygotowywanie dokumentacji przedwdrożeniowej i po wdrożeniowej.
- Współpraca z producentem (Asseco SA) przy optymalizacji rozwiązań.
- Budowanie trwałych, profesjonalnych relacji z klientami.
- Dostosowanie konfiguracji systemu do potrzeb Klienta.
- Prowadzenie szkoleń oraz prezentacji.
- Efektywna współpraca z pozostałymi działami firmy.
Wymagania:
- Wiedza merytoryczna: Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, zasad naliczania wynagrodzeń oraz rozliczeń z ZUS i US.
- Doświadczenie: Doświadczenie na stanowisku Specjalisty ds. Kadr i Płac (samodzielność w działaniu).
- Gotowość do podróży służbowych po całym kraju.
- Umiejętność budowania zaufania i prostego wyjaśniania technicznych zagadnień.
- Umiejętność samodzielnej organizacji pracy i dbałości o wysoką jakość obsługi.
- Znajomość systemu z rodziny MS Windows.
- Znajomość pakietu MS Office.
- Wysokie zdolności interpersonalne.
- Umiejętność prowadzenia prezentacji i szkoleń.
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej, samodzielność, energiczność, chęć do nauki.
- Wysoka kultura osobista.
- Posiadanie prawa jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Doświadczenie na stanowisku w szpitalnym dziale kadr lub płac.
- Znajomość systemu InfoMedica.
Oferujemy:
- Stabilne i jasne warunki zatrudnienia. Do wyboru umowa o pracę na czas nieokreślony, umowa zlecenie lub kontrakt B2B.
- Przejrzysty system płac.
- Premie za udział w projektach wdrożeniowych.
- Szkolenia produktowe w firmach Asseco SA.
- Wsparcie doświadczonych współpracowników.
- Narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon służbowy.
- Dostęp do szkoleń, stałe podnoszenie wiedzy i kwalifikacji.
- Ambitne wyzwania i nowe projekty.
- Samodzielność i swoboda działania.
- Bezpośredni kontakt z przełożonymi i brak korporacyjnych barier.
- Inne benefity takie jak karty sportowe, prywatna opieka medyczna dla pracownika i rodziny, ubezpieczenia.
Najnowsze komentarze