Starszy specjalista do spraw kadr k/m

Główna Biblioteka Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
Starszy specjalista do spraw kadr k/m
Miejsce pracy: Warszawa
Numer: StPr/26/08506
OBOWIĄZKI:
- kompleksowa obsługa komórki kadrowej; - prowadzenie akt osobowych i pozostałej dokumentacji pracowniczej, ewidencji czasu pracy oraz innych dokumentów związanych z nawiązaniem, trwaniem i zakończeniem stosunku pracy; - sporządzanie, m.in.: umów o pracę, porozumień zmieniających warunki umowy o pracę,zakresów obowiązków, aneksów do umów, informacji o zatrudnieniu, zaświadczeń dotyczących stosunku pracy, świadectw pracy, protokołów etc.; - sporządzanie skierowań na badania lekarskie: wstępne, okresowe, kontrolne oraz monitorowanie ważności badań; - obsługa programu Płatnik, kompleksowa obsługa programu kadrowego QUORUM; - rozliczanie czasu pracy, przygotowywanie planów urlopowych, przyjmowanie wniosków urlopowych, rozliczanie urlopów pracowniczych, wprowadzanie do systemu i weryfikacja: wniosków urlopowych, zwolnień lekarskich i innych dokumentów związanych z absencją;- sporządzanie i przesyłanie sprawozdań określonych przez odpowiednie przepisy prawa do GUS oraz PFRON; - obsługa ubezpieczenia grupowego pracowników oraz opieki medycznej, obsługa PPK obsługa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Zawód: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 3)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
Uprawnienia: Zamówienia publiczne
Uprawnienia: kadry i płace


Wymagania inne:

- wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, kadry i płace, administracja, prawo, ekonomia lub kierunki pokrewne);- 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy na stanowisku związanym z obsługą kadrową; - znajomość zasad prowadzenia dokumentacji pracowniczej i akt osobowych; - umiejętność samodzielnego prowadzenia spraw kadrowych; - znajomość przepisów prawa pracy, w tym Kodeksu pracy oraz przepisów wykonawczych dotyczących dokumentacji pracowniczej, czasu pracy, urlopów i uprawnień pracowniczych; - posiadanie obywatelstwa polskiego; - korzystanie z pełni praw publicznych; - nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; - znajomość przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego; - znajomość przepisów dotyczących PPK, ZFŚS i PFRON; - znajomość Ustawy o Finansach Publicznych;- znajomość Ustawy Prawo Zamówień Publicznych; - znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych, w szczególności RODO, w zakresie związanym z prowadzeniem dokumentacji pracowniczej;- biegła znajomość języka polskiego.Kontakt: e-mail: rekrutacja@gbpizs.gov.pl

Miejsce pracy:

Warszawa


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na okres próbny


Wynagrodzenie brutto:

od 6 000 do 8 000 PLN


Opis wynagrodzenia:

+ premie i dodatki

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

Najnowsze oferty pracy:

Sprzedawczyni / Sprzedawca - Doradczyni Klienta / Doradca Klienta

wczoraj

MONNARI TRADE S.A.

mazowieckie / Piaseczno, CH Auchan

Więcej informacji

Inżynier Budowy (k/m) - branża sanitarna

wczoraj

Trakcja S.A.

mazowieckie / Warszawa

Więcej informacji
Więcej ofert pracy

Podobne oferty

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Kadr

2026-10-02

Contract Administration Sp. z o.o.

mazowieckie / Warszawa

Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie standardowych procesów kadrowych klientów, Przygotowywanie standardowej dokumentacji kadrowej (np. umowy o pracę,...

Więcej informacji

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji Systemów HRIS i Rozwoju Procesów HR (Region EMEA)

2026-10-01

Willson & Brown Sp. z o.o.

mazowieckie / Warszawa, Włochy

Opis stanowiska: Utrzymanie, parametryzacja oraz rozwój funkcjonalności platformy HRIS dla struktur w regionie europejskim. Administrowanie bazą danych...

Więcej informacji